育児・介護との両立のためのテレワーク導入促進助成金

【概要】 令和6年度の育児・介護との両立のためのテレワーク導入促進助成金の新規申請受付は、令和7年2月28日（金曜日）をもって終了いたしました。実績報告は引き続き受付中です。 NEW！令和6年度から始まった新しい助成金です！ ご存知ですか？育児・介護※1のための テレワーク導入 が事業主の 努力義務 になります！※2 ※1 3歳に満たない子を養育する労働者、要介護状態の対象家族を介護する労働者が対象 ※2 育児・介護休業法改正（令和7年

助成対象経費は、都内に所属する常時雇用の労働者のうち、3歳未満の子供の育児又は介護を行う労働者に向けて行う取り組みを対象とします。 助成限度額・助成率 事業者の規模 （常時雇用する労働者数） テレワークに関する規程の整備 テレワーク機器等の整備 2人以上29人以下 20万円（定額） 30万円 （助成率：3分の2） 30人以上300人以下 20万円（定額） 80万円 （助成率：2分の1） 事業者要件 常時雇用する労働者が2人以上300人以