雇用・労働雇用関係助成金の申請にあたって

ホーム > 政策について > 分野別の政策一覧 > 雇用・労働 > 雇用 > 雇用関係助成金の申請にあたって 雇用・労働 雇用関係助成金の申請にあたって 雇用関係助成金に共通の支給要領（共通要領） 雇用関係助成金に共通の申請様式 併給調整早見ツール 申請に係るQ&A 助成金の郵送申請 助成金の電子申請 助成金のお問い合わせ先・申請先 特定受給資格者となる離職理由の判定基準 このページには、雇用関係助成金すべてに適用される「共通の支給要領」「共通の申請様式」のほか、申請方法や申請先などを掲載しています。 実際に助成金を受給するためには、各助成金の個別の要件も満たす必要がありますので、各助成金の個別の支給要領や申請様式もあわせてご確認ください。 雇用関係助成金に共通の支給要領（共通要領） 雇用関係助成金を受給するためには共通要領に規定する要件等を満たす必要があります。 共通要領［675KB］ （令和8年4月8日現在） ※　過去の共通要領は、 （過去分）支給要領 のページをご参照ください。 ページの先頭へ戻る 雇用関係助成金に共通の申請様式 ‣共通要領 様式第1号 支給要件確認申立書［55K

ホーム > 政策について > 分野別の政策一覧 > 雇用・労働 > 雇用 > 雇用関係助成金の申請にあたって 雇用・労働 雇用関係助成金の申請にあたって 雇用関係助成金に共通の支給要領（共通要領） 雇用関係助成金に共通の申請様式 併給調整早見ツール 申請に係るQ&A 助成金の郵送申請 助成金の電子申請 助成金のお問い合わせ先・申請先 特定受給資格者となる離職理由の判定基準 このページには、雇用関係助成金すべてに適用される「共通の支給要領」「共通の申請様式」のほか、申請方法や申請先などを掲載しています。 実際に助成金を受給するためには、各助成金の個別の要件も満たす必要がありますので、各助成金の個別の支給要領や申請様式もあわせてご確認ください。 雇用関係助成金に共通の支給要領（共通要領） 雇用関係助成金を受給するためには共通要領に規定する要件等を満たす必要があります。 共通要領［675KB］ （令和8年4月8日現在） ※　過去の共通要領は、 （過去分）支給要領 のページをご参照ください。 ページの先頭へ戻る 雇用関係助成金に共通の申請様式 ‣共通要領 様式第1号 支給要件確認申立書［55KB］ （R8.4.1更新） ‣共通要領 様式第1号の別添 支払方法・受取人住所届［134KB］ （R5.4.1更新） (過去の様式) ‣共通要領 様式第1号 支給要件確認申立書［54KB］ （R7.4.1更新） ‣共通要領 様式第1号 支給要件確認申立書［53KB］ （R5.4.1更新） (経過措置) 生産性要件は、２０２３（令和５）年３月３１日で廃止されました。 （リーフレット）［318KB］ 生産性要件については こちら。 共通要領 様式第2号 生産性要件算定シート［281KB］ 共通要領 様式第2号 生産性要件算定シート（社会福祉法人等（注））［327KB］ （注）企業会計基準を用いている社会福祉法人、医療法人、公益法人、NPO法人及び学校法人の場合 共通要領 様式第2-1号 生産性要件算定シート（社会福祉法人）［289KB］ 共通要領 様式第2-2号 生産性要件算定シート（医療法人）［262KB］ 共通要領 様式第2-3号 生産性要件算定シート（公益法人）［254KB］ 共通要領 様式第2-4号 生産性要件算定シート（NPO法人）［253KB］ 共通要領 様式第2-5号 生産性要件算定シート（学校法人）［264KB］ 共通要領 様式第2-6号 生産性要件算定シート（個人事業主）［251KB］ ※記入例［397KB］ 共通要領 様式第３号 与信情報承諾書［33KB］ ※記入例［108KB］ ページの先頭へ戻る 併給調整早見ツール 複数の助成金の支給申請にあたっては、併給調整がかかる場合がありますので、「併給調整早見ツール」によりご確認ください。 ただし、このツールは基本的な併給の可否を示したものであるため、個別の申請ではこれによらない場合がありますので、申請前に管轄の労働局へご相談ください。 雇用関係助成金の併給調整早見ツール ページの先頭へ戻る 申請に係るQ&A 申請に係るQ&A［92KB］ ページの先頭へ戻る 助成金の郵送申請 雇用関係助成金は郵送申請が可能です。 郵送にあたっては、 簡易書留等、配達記録が残る方法で郵送 してください。また、 申請期間内に到達 していることが必要です。 一部の助成金について、申請に必要な書類のチェックリストを掲載していますので、申請前に 書類の不備がないようご確認ください 。 ただし、ここに掲載したもの以外であっても、都道府県労働局が審査にあたって求めた書類は提出の必要があります。 申請書類のチェックリスト ページの先頭へ戻る 助成金の電子申請 雇用関係助成金の電子申請のページ をご参照ください。 ページの先頭へ戻る 助成金のお問い合わせ先・申請先 助成金のお問い合わせ先・申請先のページ をご参照ください。 ページの先頭へ戻る 特定受給資格者となる離職理由の判定基準 一部の助成金については、その支給要件に「特定受給資格者となる離職理由のうち離職区分１A又は３Aとされる離職理由」により離職した者が一定数以上存在しないことが規定されています。 その判断基準については、 「特定受給資格者となる離職理由の判定基準」 をご参照ください。 ページの先頭へ戻る PDFファイルを見るためには、Adobe Readerというソフトが必要です。Adobe Readerは無料で配布されていますので、こちらからダウンロードしてください。 政策について 分野別の政策一覧 健康・医療 福祉・介護 雇用・労働 雇用 人材開発 労働基準 雇用環境・均等 非正規雇用（有期・パート・派遣労働） 労使関係 労働政策全般 相談窓口等 年金 他

に「特定受給資格者となる離職理由のうち離職区分１A又は３Aとされる離職理由」により離職した者が一定数以上存在しないことが規定されています。 その判断基準については、 「特定受給資格者となる離職理由の判定基準」 をご参照ください。 ページの先頭へ戻る PDFファイルを見るためには、Adobe Readerというソフトが必要です。Adobe Readerは無料で配布されていますので、こちらからダウンロードしてください。 政策について 分野別の政策一覧 健康・医療 福祉・介護 雇用・労働 雇用 人材開発 労働基準 雇用環境・均等 非正規雇用（有期・パート・派遣労働） 労使関係 労働政策全般 相談窓口等 年金 他分野の取り組み 組織別の政策一覧 各種助成金・奨励金等の制度 審議会・研究会等 国会会議録 予算および決算・税制の概要 政策評価・独法評価