女性の活躍推進に向けた職場環境改善奨励金

【女性の活躍推進に向けた職場環境改善奨励金】 女性管理職の増加・非正規従業員のキャリアアップ等に取り組む企業に奨励金を支給します。 特設サイトはこちらから↑（画像をクリックすると遷移します） 奨励金の概要 奨励金額 最大180万円 （取組A～D： 各30万円 、＜加算＞E： 10万円 、F：1人あたり 10万円 ・ 最大50万円 ） 対象事業者 1. 本社又は主たる事業所が 東京都内 にあること。 2. 常時雇用する労働者の数が 300

女性役員・管理職の増加や非正規従業員の登用可能な役職新設などの取組を実施し、行動計画を策定・提出した事業者を支援します。また、専門家派遣の受講、社内研修の実施、女性の活躍推進企業データベースへの情報公表が必須条件となります。取組内容に応じて段階的に奨励金が支給されます。

対象事業者 1. 本社又は主たる事業所が 東京都内 にあること。 2. 常時雇用する労働者の数が 300人以下 であること。 3. 労働者 、 係長職 、 管理職 又は 役員 のうち、いずれかに占める女性の割合が 4割を下回っている こと。 ※そのほかにも要件があります。詳細は 募集要項 （PDF：1,906KB） （1頁から3頁）をご覧ください。 取組内容 6か月の実施期間内に以下の取組(1)～(4)を実施すること。 (1) 以下のA